湖南省统计局制定5套方案 解决干部“双跨”问题

本报长沙讯 根据省委统一部署，2014年10月31日至12月5日，省委巡视第五组对省统计局进行了巡视，并于12月30日向省统计局党组反馈了巡视意见。4月1日，中共湖南省统计局党组对巡视整改情况进行了公布。

针对少数干部作风比较“漂浮”的问题。省统计局制定出台了副处以上领导干部外出报告制度，同时，办公网络屏蔽了与工作无关的网站。

针对统计数据造假、失真现象依然存在的问题，省统计局表示将把提高数据质量作为整改的重点。对市州GDP季度审核认定设立三道防线，即坚持集体审定制度防止个人专断，坚持公开联审制度防止暗箱操作，坚持结果复核制度防止申诉无门。在湖南统计信息网上公开发布GDP、工业、投资、消费等统计数据，确保公开透明。加强民调内部监督管理，实行系统管理人员、调查执行人员、调查复核人员、数据汇总人员全部分开，互不干扰，独立工作。切实做到民调工作人员不与考评对象有任何私自接触。加大统计执法问责力度。实行对涉案领导公开约谈，对处理结果公开曝光，对处理对象公开名单。

针对超职数、混岗现象比较突出和部分干部“双跨”问题没有理顺的问题，省统计局表示，将对超职数问题，严格按照省委规定的时间节点和步骤，成熟一个，消化一个。为解决比较突出的干部“双跨”问题，省统计局党组责成人事处在充分听取机关各单位意见建议的情况下，制定了5套解决方案，分析了每套方案的利弊，列出了解决问题的步骤。目前，正在积极汇报协调，争取尽快解决中央编管理归属问题。(潇湘晨报赵晶)