贺安杰率队赴岳阳调研 为实施“三高四新”战略提供人才支撑建言献策
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贺安杰率队赴岳阳调研 为实施“三高四新”战略提供人才支撑建言献策

原标题:贺安杰率队赴岳阳调研 为实施“三高四新”战略提供人才支撑建言献策

8月30日至31日,省政协党组副书记、副主席贺安杰率省政协文教卫体和文史委员会部分委员赴岳阳市,就“进一步完善引进和留住人才激励政策,为实施‘三高四新’战略提供人才支撑”重点课题开展调研。

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贺安杰一行走访了中国(湖南)自由贸易试验区岳阳片区及园区里中创空天、6906北斗导航、哈工大机器人等企业,认真听取企业关于引进和留住人才面临的问题和困难,了解人才激励政策的落实情况。

近年来,岳阳市着力推进“巴陵人才工程”和“巴陵人才新政20条”,启动实施高层次人才引领、青年人才储备、高技能人才支撑等七大计划,突出服务一线用才、选拔激励育才、优化环境聚才,大力宣传解读人才新政,不断提高人才政策的知晓度和影响力,全市人才队伍结构更加优化,人才沉淀数量不断扩大;全市人才新政入选了湖南“基层改革探索100例”。

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座谈会上,调研组与有关部门、园区的负责同志以及企业代表就如何引进和留住人才进行了交流探讨。

贺安杰率队赴岳阳调研 为实施“三高四新”战略提供人才支撑建言献策

“事业的成败,关键在人,关键在人才。”贺安杰强调,要着力在搭建平台上下功夫,坚持以用为本,立足实际为人才提供施展才干的平台,通过建立定向培养机制、坚持需求导向引才、推行重点项目攻关“揭榜挂帅”机制等方式,推动人才队伍建设与产业发展相适应。要着力在体制机制建设上下功夫,破除制约人才发展的体制机制障碍,向用人主体放权,改进人才评价标准,建立健全人才流动机制和人才激励机制,使各方面人才各得其所、尽展其长。要着力在优化服务上下功夫,坚持引进人才与培育本土人才并重,进一步强化政策扶持力度,提供相应配套服务保障,确保人才能够引得进、留得住、用得好。

在岳阳期间,贺安杰一行还调研了安宁疗护工作情况。